为深入贯彻落实国家“国优计划”战略部署，扎实推进高素质复合型教师培养工作，11月25日，我校组织召开“国优计划”工作推进交流会。会议由研究生院院长张进平主持。

会上，徐维英传达了2025年“国优计划”工作交流会精神，并通报了前期校内学生座谈会情况。她介绍，同学们在座谈会上对课程设置、教育实践及就业衔接等方面提出的宝贵建议，学校正积极研究落实。随后，她重点汇报了教育部对下一步工作的要求，包括强化精神引领、深化课程改革、强化教育实践、创新培养模式等，强调各试点高校需压实主体责任，持续优化“国优计划”的实施机制。

在交流环节，各基层培养单位负责人聚焦当前培养难点展开研讨。他们在指出学生从教意愿、课程支撑、导师资源及招生机制等问题的同时，也分享了实习统筹与学业安排等实践经验，建议通过优化选拔、强化政策协同等方式系统推进，以提升培养实效与学生使命感。

张进平在总结讲话中指出，“国优计划”是夯实教育强国建设的战略支点，对于造就一支高素质专业化的基础教育教师队伍、支撑拔尖创新人才早期培养具有重要意义。面对当前挑战，他提出五项关键举措：一是优化招生机制，强化从教潜质考察，向师范专业或有从教意向生源倾斜；二是强化始业教育，通过“开学第一课”系统宣讲政策宗旨，引导学生树立教育理想；三是构建动态稳定的导师队伍，制定专项上岗与培训机制；四是全力推动就业协调，积极对接省市相关部门，破除政策壁垒；五是营造育人氛围，通过名师讲座、中学走访等活动增强学生归属感与荣誉感。

此次会议系统梳理了我校“国优计划”实施中的关键问题，明确了下一步改革方向与路径。研究生院将协同各培养单位，以问题为导向，持续优化培养模式，完善政策保障，着力打通“国优计划”人才成长的全链条，探索具有苏大特色的卓越教师培养体系。